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NEW QUESTION 35
When you test the customer’s Career Site Builder (CSB) site with an accessibility checker, two of the footer links display Redundant Title Text alerts.How can you correct this?

• A. The Redundant Title Text issue CANNOT be corrected in the footer of CSB sites.
• B. Rename the link using different text for the Title and Text.
• C. Replace the footer link with one that does NOT require a title tag.
• D. Click the CODE link for suggestions to correct the issue.

Answer: D

NEW QUESTION 36
Sometimes there are more qualified candidates for a position than the company needs to hire. Your customer would like recruiters to consolidate these candidates for their critical positions in a central location.What do you recommend?Note: There are 2 correct answers to this question.

• A. Create talent pools and advise recruiters to add qualified candidates who were NOT hired to the appropriate talent pools.
• B. Create a Content page and advise recruiters to direct candidates to learn more about what makes a candidate qualified.
• C. Create a candidate tag and advise recruiters to select this tag for qualified candidates who were NOT hired.
• D. Create a specific applicant status on the Talent Pipeline for qualified candidates who were NOT hired.

Answer: A,C

NEW QUESTION 37
What are the options for enabling the “Hear more about career opportunities” flag (also called “Consent to Marketing”) so that a candidate receives email campaigns?Note: There are 3 correct answers to this question.

• A. The candidate updates the setting for “Hear more about career opportunities” from their candidate profile.
• B. A recruiter updates the setting for “Hear more about career opportunities” from the candidate’s profile.
• C. A back-end script is run to update all candidates’ settings for “Hear more about career opportunities”.
• D. An Initial Consent email campaign is sent, and if the candidate clicks the opt-in link, the “Hear more about career opportunities” option is enabled.
• E. The candidate selects “Hear more about career opportunities” when creating an account.

Answer: A,D,E

NEW QUESTION 38
You have created a data capture form. What are some options when adding the form to a Landing page?Note:
There are 3 correct answers to this question.

• A. You can configure the options when a candidate already has a candidate profile.
• B. You can add or remove fields on the data capture form.
• C. You can customize the instructions to complete the form.
• D. You can modify the messages displayed after the candidate submits the form.
• E. You can configure a specific job alert associated with candidates who submit the form.

Answer: A,B,C

NEW QUESTION 39
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